Cuando dinamizamos formaciones donde el tema central es trabajar el equilibrio entre gerencia e intereses del empleado, utilizamos el SysTEAMing de Metalog Training Tools como metáfora para lograr el objetivo.
En los sistemas se hacen visibles y tangibles varias fuerzas en el trabajo. Esta dinámica demuestra la importancia del empleo explícito del lenguaje y la comunicación como factores de éxito para miembros del equipo y gerentes. Ayuda a comprender que el flujo de la cooperación y la información contribuyen al trabajo equilibrado.
Con SysTEAMing, los participantes observan, escuchan y sienten los procesos de la interdependencia sistémica.
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